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작성자 최고관리자 작성일 25-11-16 22:45 조회 1,353 댓글 0본문
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◇지난 6일 경기 고양시 킨텍스에서 열린
강원지역 실업자 수가 1년 새 50% 넘게 급증했다. 여기에 청년 취업자 수가 올해 1월부터 10개월 연속으로 감소하는 등 고용시장 한파가 지속되고 있다.
경기 불황으로 기업들이 채용 규모를 줄이고, 경력직 위주 채용, 수시 채용 확산 분위기가 청년에게 불리하게 작용하고 있는 것으로 보인다. 강원청년 10명 중 4명이 가장 필요한 청년정책으로 ‘일자리 정책’을 꼽는 등 청년 실업 해결 문제가 최대 현안으로 급부상 했다.
■실업자 4개월 연속 증가, 취업 건수 구직 건수 3분의 1 수준=강원지방통계지청이 12일 발표 관련 내용 바다이야기부활 관련 내용 한 ‘2025년 10월 고용동향’에 따르면 지난달 기준 도내 실업자 수는 1만7,000명으로 지난해 1만1,000명 보다 6,000명(54.6%) 늘었다. 도내 실업자 수는 지난 7월부터 4개월 연속으로 증가했으며, 증가폭은 한달 전(25.8%)보다 2배 넘게 뛰었다.
실업자 수가 늘어나는 이유는 내수 불황으로 지역 핵심 산업인 제조업과 관련 내용 모바일용바다이야기 건설업의 부진이 이어지고 있기 때문이다. 같은 기간 제조업과 건설업 취업자는 지난해보다 17.6%, 17.4%로 각각 감소했다. 두 업종 모두 취업자 수가 역대 최다 감소폭을 나타냈다. 원주에서 거주 중인 최모(39)씨는 “건설업 종사자인데 최근 지역 내 공사가 크게 줄면서 일거리가 없어 3개월 넘게 쉬고 있다”며 “나이가 적은 편이 아니라 다른 직종으로의 관련 내용 릴플레이오션파라다이스 이직도 쉽지 않아 고민이 크다”고 말했다.
상황이 이렇다 보니 강원지역 취업 건수는 구직 건수의 3분의 1 수준에 그치고 있다. 지난 9월 기준 도내 구직 건수는 9,438건이었지만 취업 건수는 3,193건이었다. 취업희망자 3명 중 2명은 일자리를 찾지 못한 셈이다.
■청년 취업 10개월 연속 감소세, ‘일자리 미스매 관련 내용 플레이릴페이지 칭’ 큰 영향=청년 취업난이 심화되고 있다. 지난 10월 강원지역 전체 취업자는 88만2,000명으로 지난해보다 0.3%(3,000명) 늘었지만 15~29세 청년 취업자는 8만7,500명으로 13.6%(1만4,000명) 감소했다. 도내 청년 취업자는 올 1월부터 감소 추세다. 춘천에서 대학원을 졸업하고 취업 준비 중인 진모(26)씨는 “지역기업에 취업하고 관련 내용 오션파라다이스사례 싶지만 전공을 살릴 수 있는 기업이 많지 않다”며 “요즘 기업들이 채용규모를 줄이고 있는 데다 경력직을 선호해 갈 곳이 마땅치 않다”고 토로했다.
청년 취업난의 배경으로는 부실한 청년층 일자리와 그들이 원하는 일자리 공급이 부족한 ‘미스매칭’ 현상 심화가 꼽힌다. 지난해 도내 청년들에게 가장 필요한 정책으로 ‘일자리 정책’(37.4%)이 가장 많이 꼽힌 만큼 지역 청년 맞춤 일자리 정책이 절한 상황이다.
채희제 강원청년센터장은 “강원지역 청년들과 면담을 하면 전공과 직무 불일치, 낮은 임금과 수도권 이주 욕구 등의 사례가 많이 나온다”며 “지역 기업과 청년 구직자 간 실시간 내용 공유 플랫폼 구축 등을 거쳐 채용 구직 간격을 최소화해야 한다”고 말했다.
강원지역 실업자 수가 1년 새 50% 넘게 급증했다. 여기에 청년 취업자 수가 올해 1월부터 10개월 연속으로 감소하는 등 고용시장 한파가 지속되고 있다.
경기 불황으로 기업들이 채용 규모를 줄이고, 경력직 위주 채용, 수시 채용 확산 분위기가 청년에게 불리하게 작용하고 있는 것으로 보인다. 강원청년 10명 중 4명이 가장 필요한 청년정책으로 ‘일자리 정책’을 꼽는 등 청년 실업 해결 문제가 최대 현안으로 급부상 했다.
■실업자 4개월 연속 증가, 취업 건수 구직 건수 3분의 1 수준=강원지방통계지청이 12일 발표 관련 내용 바다이야기부활 관련 내용 한 ‘2025년 10월 고용동향’에 따르면 지난달 기준 도내 실업자 수는 1만7,000명으로 지난해 1만1,000명 보다 6,000명(54.6%) 늘었다. 도내 실업자 수는 지난 7월부터 4개월 연속으로 증가했으며, 증가폭은 한달 전(25.8%)보다 2배 넘게 뛰었다.
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상황이 이렇다 보니 강원지역 취업 건수는 구직 건수의 3분의 1 수준에 그치고 있다. 지난 9월 기준 도내 구직 건수는 9,438건이었지만 취업 건수는 3,193건이었다. 취업희망자 3명 중 2명은 일자리를 찾지 못한 셈이다.
■청년 취업 10개월 연속 감소세, ‘일자리 미스매 관련 내용 플레이릴페이지 칭’ 큰 영향=청년 취업난이 심화되고 있다. 지난 10월 강원지역 전체 취업자는 88만2,000명으로 지난해보다 0.3%(3,000명) 늘었지만 15~29세 청년 취업자는 8만7,500명으로 13.6%(1만4,000명) 감소했다. 도내 청년 취업자는 올 1월부터 감소 추세다. 춘천에서 대학원을 졸업하고 취업 준비 중인 진모(26)씨는 “지역기업에 취업하고 관련 내용 오션파라다이스사례 싶지만 전공을 살릴 수 있는 기업이 많지 않다”며 “요즘 기업들이 채용규모를 줄이고 있는 데다 경력직을 선호해 갈 곳이 마땅치 않다”고 토로했다.
청년 취업난의 배경으로는 부실한 청년층 일자리와 그들이 원하는 일자리 공급이 부족한 ‘미스매칭’ 현상 심화가 꼽힌다. 지난해 도내 청년들에게 가장 필요한 정책으로 ‘일자리 정책’(37.4%)이 가장 많이 꼽힌 만큼 지역 청년 맞춤 일자리 정책이 절한 상황이다.
채희제 강원청년센터장은 “강원지역 청년들과 면담을 하면 전공과 직무 불일치, 낮은 임금과 수도권 이주 욕구 등의 사례가 많이 나온다”며 “지역 기업과 청년 구직자 간 실시간 내용 공유 플랫폼 구축 등을 거쳐 채용 구직 간격을 최소화해야 한다”고 말했다.
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